Συνεχίζεται η μεθοδευμένη δουλεία των πενταμηνιτών, καταγγέλλει η ΛΑΣ

Την «συνεχιζόμενη μεθόδευση της δουλείας μέσω της ελαστικής εργασίας των πενταμηνιτών εργαζομένων», καταγγέλλει η Λαϊκή Συσπείρωση δήμου Χιου, με αφορμή, όπως αναφέρει σε ανακοίνωσή της, «το πρόβλημα της  καθυστέρησης των αποδοχών των εργαζομένων στα προγράμματα “κοινωφελούς εργασίας”».

Η ΛΑΣ τονίζει ότι «η τραγωδία των πενταμηνιτών στους δήμους και αλλού είναι αναμφισβήτητη, αφού με τα λεγόμενα “προγράμματα  κοινωφελούς εργασίας” του ΟΑΕΔ, απλά απαλύνεται για λίγο, αλλά δε λύνεται η μακροχρόνια κατάσταση ανεργίας και ανέχειας στην οποία βρίσκονται. Η αναμονή  πληρωμής για  μακρά χρονικά διαστήματα μεγαλώνει την αβεβαιότητα και την απελπισία τους, όταν εκτός από τις βασικές ανάγκες επιβίωσης έχουν να  καλύψουν και αυτές της φοροεπέλασης που οσονούπω θα βρεθεί στο ζενίθ της (ΦΠΑ, ΕΝΦΙΑ, φόρος εισοδήματος, και φυσικά δημοτικοί φόροι, δημοτικά τέλη, ανταποδοτικά κ.λπ.)».

Το πρόβλημα της  καθυστέρησης των αποδοχών, είτε αφορά την αποδέσμευση των χρημάτων του ΕΣΠΑ, είτε αφορά τον ΟΑΕΔ, δεν είναι ούτε  πρέπει να γίνει πρόβλημα των εργαζομένων, προσθέτει η ΛΑΣ, η οποία τάσσεται στο πλευρό των εργαζομένων και απαιτεί:

1. Τον σεβασμό του δικαιώματος στη δουλειά για κάθε άνθρωπο.

2. Την άμεση πληρωμή των εργαζομένων πενταμηνιτών.

3. Την καταβολή των μισθών τους στο εξής, χωρίς καθυστερήσεις.

4. Τον απεγκλωβισμό τους από τη σχέση εργασίας «ωφελούμενου» σε σχέση εργασίας «εργαζόμενου».

5. Ίσα δικαιώματα, ανεξάρτητα από τη σχέση εργασίας του κάθε εργαζόμενου

6. Μόνιμη δουλειά και πλήρη εργασιακά και ασφαλιστικά δικαιώματα.

7. Τη δημιουργία νέων θέσεων εργασίας για την κάλυψη των αναγκών της τοπικής διοίκησης που δε λύνονται με τέτοιου είδους «μπαλώματα».